Ernennen einer*s „Wohlbefinden“-Verantwortlichen innerhalb des Teams
Erstellen von personalisierten Selbstfürsorgeplänen für alle Mitarbeitenden und Einführen von „Shwartz Rounds“ (Mills, 2020).
Erstellen von personalisierten Selbstfürsorgeplänen für alle Mitarbeitenden und Einführen von „Shwartz Rounds“ (Mills, 2020).